現季度針對益海及凱米拉兩個合作單位,人員招聘上出現用工荒的現象,很多新工人入職不到3天就離職。為了保持企業正常運行,現每天去鄉鎮張貼簡章、人才市場、58網等各種渠道進行人員招聘。
通過近期努力,各合作企業人員已慢慢儲備齊全,為了防止再次出現用工荒的情況出現除了加“薪”,還要加“心”,用人單位和社會各界,都應當用心地對待他們,加大對他們的人性化關懷,為他們提供更加豐富多彩的精神文化生活,讓他們在腳踏實地工作之余,也有仰望星空的時候。物質與精神雙管齊下,才能緩解用工荒。
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