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通運(兗州)人力資源公司
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以人為核心的“業務外包”漸成趨勢
新經濟時代,市場瞬息萬變,企業生存的基本準則就是能及時獲取終端信息,隨市而變。為了把握終端市場,把準市場脈搏,許多企業對“前臺”業務,都是親力而為,強化服務,而將“后臺”業務(離市場較遠的業務)外包出去。..
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談談如何理解業務外包的作用?
業務外包(Outsourcing),也稱資源外包、資源外置,它是指企業整合用其外部最優秀的專業化資源,從而達到降低成本、提高效率、充分發揮自身核心競爭力和增強企業對環境的迅速應變能力的一種管理模式。企業為了獲得比單純利用內部資源更多的競爭優勢,將其非..
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業務外包的主要類型
兗州通運人力資源主要經營生產外包和物流外包,歡迎各企事業單位前來咨詢。..
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勞務外包適合哪些崗位及風險分析
隨著《勞動合同法》和《勞務派遣暫行規定》的實施,勞務派遣被進行了更加嚴格的規范,為了規避法律風險,在未來的勞務供求中將勞務派遣轉勞務外包勢必會成為一種趨勢。那么在未來的勞務外包市場中,究竟勞務外包的側重人群和企業在哪里呢?在實際的勞務需求..
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兗州通運人力資源在業務外包上的優勢
業務外包是近幾年發展起來的一種新的經營策略。即企業把內部業務的一部分承包給專業的人力資源公司。其實質是企業重新定位,重新配置企業的各種資源,將資源集中于最能反映企業相對優勢的領域,塑造和發揮企業自己獨特的、難以被其他企業模仿或替代的核心業務..
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人事外包:不能一包了之
如果一個企業遇到自己解決不了的問題,通常選擇外包的方式把問題處理掉。不過如今的外包業務,不僅擴展到了IT以外的各個條線,外包存在的種種問題也逐漸浮出水面,需要企業制定一系列可靠而行之有效的原則,持續跟進與管理。..
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業務外包使企業提高資源利用率
業務外包因能促進企業集中有限的資源和能力,專注于自身核心業務,創建和保持長期競爭優勢,并能達到降低成本,保證質量的目的,所以在市場經濟競爭中日益受到企業矚目。這是虛擬企業經營采取的主要形式。首先要確定企業的核心競爭優勢,并把企業內部的智能和..
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業務外包對企業競爭優勢的負面影響
事前準備過程中的交易成本 在實施業務外包之前,企業必須做一系列的準備工作,比如搜集相關信息、尋找合適的合作對象以及與有關合作對象進行溝通談判等,這些都會產生額外的成本。而這些成本并不一定能被業務外包所帶來的成本節約所補償業務外包對企業競爭優..
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